运营管理岗位招聘需求

*** 次数不足，请联系开发者***

知名共享车品牌哈啰招聘运营管理人员,要求“98后,能力强放宽至97”,...涉及相关招聘信息,可直接咨询招聘信息发布者。广州市人力资源和社会保障咨询热线12333工作人员告诉极目新闻记者,招聘属于企业的自主行为,如果认为存在招聘歧视可向属地劳动部门反映。2月25日,IP属地广东的一名网友发布截图显示,哈啰普惠在招聘“运营管理”岗位,除了对学历...

╯ω╰

监管年中点名京管泰富基金信披、运营存在问题 公司管理层核心岗位...北京国有资本运营管理有限公司通过“京企直聘”平台公开招聘京管泰富基金总经理,报名截止时间为2月9日。招聘要求提到,岗位权责覆盖公司经营目标达成、国资保值增值、产品全生命周期管理、风控体系搭建以及监管机构对接等核心工作。目前公司官网无该职务相关变动的更新。...

快手启动2026年春季校园招聘,超200类岗位开放,大模型相关岗位需求...进一步加大对高潜青年人才,尤其是技术创新人才的吸引力度。据了解,快手2026年春季校园招聘共开放超200个岗位类型,覆盖算法、工程、产品、运营、游戏、设计、市场、销售、战略分析、项目管理及职能等多个方向,其中技术类岗位为本轮招聘重点,大模型相关岗位需求数量翻倍。...

山西省2026年春风行动暨就业援助季太原专场招聘会活动举行运营管理、商务销售、生产技能等各类优质岗位4100余个,现场设置的四大特色招聘专区精准覆盖不同求职群体需求。这是省人社厅等8部门联合举办的山西省2026年春风行动暨就业援助季太原专场招聘会活动现场。 此次活动紧扣困难群体就业兜底帮扶与农村劳动力就业增收核心目标...

宁波大学梅山校区2026年春季综合招聘会举行招聘会汇聚86家企业,涵盖物流航运、海洋工程、水产养殖、食品科技、生物医药、金融教育、供应链管理等多个领域,提供研发技术、生产管理、市场营销、运营管培、航海船员等400余个岗位,招聘需求超过1000名,覆盖本科、研究生等学历层次。近1000名应届毕业生到场求职咨询。...

哈啰招聘出现不当年龄限制表述,官方致歉3月2日,针对此前媒体报道的招聘“运营管理”岗位时要求“30岁以下”一事,哈啰招聘发布致歉声明。声明称,经核查,该信息由广州分公司某业务团队自主发布,未严格遵循公司招聘审核流程。哈啰表示,以年龄作为筛选条件的方式错误,坚决反对任何形式的就业歧视。目前,公司已下架并...

╯△╰

招聘员工要求30岁以下,哈啰致歉DoNews3月3日消息,上周有网友发现哈啰普惠在某招聘网站上招聘“运营管理”岗位时,将年龄限制在 30 岁以下。网友认为该年龄限制过于严苛,此事随后引发外界关注与讨论。对此,哈啰招聘昨日发布致歉声明,表示个别招聘信息中出现不当年龄限制表述的情况,高度重视并深表歉意。...

˙ω˙ 哈啰招聘设年龄限制引争议,公司致歉重申反对就业歧视IT之家 3 月 3 日消息,上周有网友发现哈啰普惠在某招聘网站上招聘“运营管理”岗位时,将年龄限制在 30 岁以下。网友认为该年龄限制过于严苛,此事随后引发外界关注与讨论。对此,哈啰招聘昨日发布致歉声明,表示个别招聘信息中出现不当年龄限制表述的情况,高度重视并深表歉意。...

╯▂╰ 要求应聘者不超过28岁,哈啰致歉近日,有网友反映哈啰在Boss直聘上发布运营管理岗位的招聘通知,要求应聘者出生年份在1998年后,即不超过28岁,并称若有能力可以将年龄限制放宽至29岁。招聘页面显示,该岗位负责区域内整体运营和日常管理工作、完成区域内车辆调度、管理及车辆分布等工作。3月3日,记者在Bos...

ゃōゃ

主播说 | 哈啰招聘要求“98后 能力强放宽至97后”最近,一则招聘启事把共享单车品牌“哈啰”推上了风口浪尖。有网友发现,哈啰在招聘“运营管理”岗位时,除了学历和经验,还特别要求得是“98后”,能力强可以放宽到“97后”。据了解,该岗负责区域车辆调度、运维团队管理,还需对接政府、维护品牌运营秩序等。这消息一出,网友们...